Okres świąteczny to czas, gdy firmy poszukują dodatkowych pracowników. Według rankingu przygotowanego przez Personnel Service w 2024 roku zawód św. Mikołaja wciąż cieszy się największym zainteresowaniem.
Atrakcyjne zarobki oraz sezonowe zapotrzebowanie przyciągają osoby szukające okazji do dodatkowego zarobku.
Rośnie zatrudnienie, rosną wynagrodzenia
Sezon świąteczny w niektórych branżach rozpoczyna się już we wrześniu, szczególnie w logistyce, co związane jest z rosnącą popularnością zakupów internetowych. Krzysztof Inglot, ekspert rynku pracy, podkreśla, że w listopadzie liczba pracowników w firmach może wzrosnąć nawet dwukrotnie.
W tym roku, mimo stabilnej liczby ofert pracy w porównaniu z rokiem ubiegłym, stawki wzrosły o co najmniej 8 proc. To wynik wzrostu płacy minimalnej i utrzymującej się wysokiej dynamiki wynagrodzeń w gospodarce.
Najlepiej opłacane zawody świąteczne
Według rankingu najwyższe stawki oferowane są św. mikołajom. Ich zarobki wahają się od 31 do 250 zł netto za godzinę, przy czym najwyższe wynagrodzenia można uzyskać za wizyty na wigiliach firmowych lub domowych. Mniejsze stawki obowiązują w galeriach handlowych. Najwięcej pracy czeka na mikołajów 6 grudnia (mikołajki) oraz 24 grudnia (Wigilia). Śnieżynki zarabiają do 35 zł netto za godzinę.
Na drugim miejscu rankingu znaleźli się kurierzy i kierowcy, którzy rozwożą prezenty świąteczne. W okresie przedświątecznym ich stawki wynoszą do 55 zł netto za godzinę. Kolejne miejsca zajmują sprzedawcy choinek i karpi – ich wynagrodzenia czasami sięgają nawet 40 zł netto za godzinę w przypadku sprzedawców karpi oraz 35 zł dla sprzedawców choinek.
Branża związana z produkcją dekoracji świątecznych również oferuje wiele zleceń. Pracownicy produkujący bombki i inne ozdoby zarabiają do 31 zł netto za godzinę. Szczególnie dobrze wynagradzani są ci, którzy ręcznie malują bombki. Z kolei osoby zajmujące się pakowaniem prezentów świątecznych mogą liczyć na wynagrodzenie poniżej 30 zł netto za godzinę.
Jak się chronić przed oszustami?
Zwiększone zapotrzebowanie na pracowników świątecznych przyciąga również nieuczciwe oferty. Aby uniknąć problemów:
- Sprawdź firmę – upewnij się, że oferujący pracę ma pozytywne opinie i działa legalnie.
- Podpisuj umowy – zawsze żądaj umowy, która reguluje warunki pracy i wynagrodzenia.
- Unikaj wpłat z góry – nie płać za dostęp do ofert pracy ani za materiały niezbędne do pracy.
- Korzystaj z zaufanych źródeł – szukaj pracy na portalach z dobrą reputacją.
